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第48章 基础考核（第1页）

张成业回到分会场，小何已经迫不及待地询问了。

“老板，你这是啥逆天的运气，咱们真的轮空了，那咱们是不是能直接等复赛啦？”

他刚才并没有仔细听主持人的话，所以认为和其他的比赛一样，但凡是轮空就等于坐等下一轮。

不等张成业开口，团队的其他的人已经告诉小何这后面的规则了。

“还要基础考试，不过这基础考试应该不会太难！”

小何依旧是很兴奋地挥舞了一下拳头，他认为基础考试要比面对一个对手容易许多。

张成业很是失望地摇摇头。

“我是不想直接面对这种基础考试的，我倒希望能有面对对手的机会。”

“一会考试我先参与，我还要看这些海选里面的种子选手呢，我可不想浪费时间！”

张成业的意思很简单，他想要更多地了解对手，所以这种基础考试会影响他的判断。

即便是他以对手的去年的资料做判断依旧是不准确的，毕竟每个团队的人是可以更换的，而且即便是同样的一个人，今年和去年的水平也不一样。

这是因为科技和软件都在同时的发展和进步，一个人如果不能够与时俱进，那就等于是在退步。

其他的行业或许可以用之前的知识吃一辈子，即便是慢慢地学习新的知识也来得及。

这种情况在it行业却不适用。毕竟现在是科技飞速发展的时代，it行业就必须要随时的更新知识和技术手段。

其他的技术团队有人已经和团队负责人去往其他的分会场了，有人还在哀嚎着。

“这是什么运气呀？这第一场比赛就对上了骄阳公司，这还怎么玩！”